コールセンターリーダー候補(ID:12955)|ビートップJOBS(ジョブズ)

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コールセンターリーダー候補(ID:12955)|ビートップJOBS(ジョブズ)

コールセンターリーダー候補

経験者優遇経験必須20代・30代活躍中ミドル(40代)活躍中交通費支給...全て表示

月額:22万250円

<契約社員>大手メーカーグループ企業!年休124日!土日祝休み!電話対応チームでのお仕事

コールセンターリーダー候補-株式会社ビートップスタッフ(ブラザーグループ)

◎ブラザー工業(株)のグループ企業!
福利厚生や待遇バッチリ♪
有給休暇も取りやすく働きやすい環境ですよ♪

◎職場環境良好!
みなさん気さくで優しい方ばかりです。
わからないことも聞きやすいので
安心してお仕事できますね。

◎初回契約更新後は月額制!
月のお休みに左右されないので
安定した収入が得られます♪

有給休暇が取りやすい♪
30代~40代女性が多く活躍中の職場です。
みなさん仲が良く働きやすいですよ。

ビートップスタッフは、
「健康経営優良法人ホワイト500」
に選定されたブラザー工業(株)の
グループ会社ですので
安心してご就業いただけます。

募集要項

お仕事No.OS2139-M
勤務先名株式会社ビートップスタッフ(ブラザーグループ)
職種コールセンターリーダー候補
仕事内容主に電話発信・受信を行っているチームで
リーダー候補の募集です。

◎電話:80%
・コールセンターで電話対応
・スタッフの対応サポート

◎事務:20%
・受電数などのデータ集計
・報告書作成
・名刺やはがきのデータ入力

まずは業務の流れを覚えるために
メンバーと一緒に電話業務からスタート。

慣れてきたら、
サブリーダー、リーダーとステップアップし、
メンバーの取りまとめ業務をお願いします。

職場の方はみなさん優しくて
接しやすい方ばかりです。

お仕事は丁寧に教えてくれるので
安心ですよ☆
就業先情報30~40代女性が多く活躍中!
にぎやかで和やかな雰囲気の職場です。

◆職場人数:約40名
◆男女比:1:9
◆服装自由
◆ロッカー・休憩室あり
◆給茶機、冷蔵庫、電子レンジあり
◆禁煙オフィス
雇用形態契約社員
勤務地名古屋市瑞穂区
最寄り駅/交通●地下鉄名城線「堀田」駅から徒歩5分
●名鉄「堀田」駅から徒歩10分
給与月額:22万250円
給与備考※初回契約時(2~3ヶ月):時給1400円
勤務時間9:00~17:50
(休憩60分/実働7時間50分)
※残業:月10時間程度
勤務開始時期※スタート日はご相談可能です。
お気軽にお問合せください
就労期間長期
休日/休暇土日祝休み
大型連休(GW・夏季・年末年始)
・年間休日124日
・完全週休2日制
・就業先カレンダーあり
求める人材・Excel:基本操作(SUM、四則演算、表・グラフ作成程度できればOK)
・電話応対の経験

<尚歓迎>
・コールセンターの管理者(LD/SV)経験
待遇/福利厚生◎賞与あり(6月・12月)支給規定あり
◎勤怠管理は1分単位
◎交通費全額支給(社内規定有)
◎無期社員登用制度あり
◎有給休暇の消化率95%以上!
 半休制度あり ※一部対象外あり
◎定期健康診断(年1回)
◎徹底したコンプライアンス体制
ハラスメントやサービス残業防止のため
相談窓口設置や定期教育でしっかり対応
◎各種チケットが特別価格で購入可能
◎社会保険制度の充実
 スタート日に社会保険加入可能!
 ※フルタイム&2ヶ月以上契約の方
 ブラザー健康保険組合は
 健康保険料の自己負担が少なめ♪
 例)月収20万円の場合7,200円/月 
 協会けんぽより2,810円も安い!
応募方法【応募する】ボタンにてWEB応募をしていただくか
【電話応募する】0120-860-389にお電話ください。
※ご不明な点がございましたらお気軽にお問合せください。
ハローワークでお仕事お探しの方からのご応募もお待ちしております。

企業情報

企業名株式会社ビートップスタッフ
住所愛知県名古屋市瑞穂区塩入町18番1号
事業内容ビートップスタッフはブラザー工業の人材サービス会社です。人材派遣、人材紹介、アウトソーシングと幅広くサービスを展開しており、事務系を中心に、コールセンター、貿易事務、技術系、製造系など様々な職種を取り揃えております。未経験からチャレンジできるお仕事も多数ございます。
■労働者派遣事業 / 派23-030013 ■有料職業紹介事業 / 23-ユ-030015
電話番号052-824-3260
設立1995年10月
経営理念「わたしたちは笑顔の「わ」を拡げます」 ビートップスタッフは、 ・スタッフ、従業員がより楽しく、より豊かに、生きがいを持って働ける ・スタッフ・クライアントの高い信頼性のもと、共に成長していける ・人材ビジネスを通して、社会に貢献する「なくてはならない会社」 でありたいと考えます。 スタッフ・クライアント・従業員・地域の人々など、みなが笑顔でいられる会社、 そんな思いを"笑顔の『わ』"という言葉にこめ、大切な理念として掲げています。
HPhttps://www.betop.co.jp/
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